J’ai créé Inside-Leader pour répondre à la demande grandissante d’aller mieux au travail et dans la vie privée. Il s’agit aussi de bien-être physique et mental car les deux sont liés.
Aujourd’hui nous sommes confrontés à des changements rapides et à de l’instabilité. Afin d’être agile, il est important de bien se connaître pour s’adapter rapidement.
J’ai alors développé des programmes et conférences pour mieux informer et sensibiliser les personnes au développement de leur potentiel. Car je considère que la vie est un chemin pour devenir la meilleure version de soi-même et c’est ainsi que l’on trouve sa sérénité d’esprit et que l’on devient performant au travail.
Ouidad Boubaker
J’ai travaillé pendant plusieurs années au sein de grands groupes à l’international dans des environnements multiculturels. Créer mes sociétés est pour moi l’évolution professionnelle et de vie qui fait le plus de sens et me donne le plus d’énergie malgré la quantité de travail.
Je m’épanouie en donnant de ma présence de ce que j’ai appris pour apporter ma contribution
au mieux-être.
Contribuer à développer la sérénité au travail et dans sa vie privée.
On passe presque 1/3 de sa vie à travailler, c’est pourquoi il est important de coacher les dirigeants pour mener l’entreprise et ses collaborateurs vers l’épanouissement et la performance. Une relation où les 2 parties sont gagnantes.
C’est un monde où chacun est serein et aligné avec soi, ses valeurs.
Cela passe par le développement de chacun et aussi la capacité à travailler ensemble, pour être plus heureux, plus épanoui et performant.
